Kom-In-Beweging-Challenge’ terugblik (deel 1)

Nog maar een paar weken geleden, aan het begin van deze mooie zomer schreef ik een blog. Een blog waar ik mijn passie voor de juiste persoon op de juiste (werk)plek helemaal kwijt kon. En zelfs een heuse ‘Kom-In-Beweging-Challenge’ in het leven riep. Op dat moment dacht ik dat het super tof zou zijn als ik ook maar één persoon kon helpen een stapje dichter naar zijn droombaan te zetten. Niet wetende dat ik dat voor veel meer mensen zou gaan doen en zelfs nog volop bezig ben op dit moment van schrijven! Bizar!

Doorgaan met het lezen van “Kom-In-Beweging-Challenge’ terugblik (deel 1)” →

kleinesietsPlaats een reactie

De ‘kom-in-beweging-challenge’

Ja ja, ik weet het. We worden tegenwoordig platgegooid met termen als challenge, uitdaging en alles wat daar ook op lijkt. En daar worden we af en toe (ik net zo goed als jij) best een beetje moe van. Maar… Niet wegklikken nu. Niet doen!

Je bent er nog hè? 😉 YES! Ga je me dan in ieder geval even uit laten schrijven? Zodat ik kan uitleggen wat ik wil doen?

Ben jij voor 200% gelukkig met je huidige werkplek?

Mijn vorige blog ging over de zomertijd AKA komkommertijd voor recruiters. Althans, 4C-Recruitment_profielfotosiets-WITdat dat in ieder geval een veel gehoorde kreet is. En in die vorige blog riep ik jou (of je vriend, vrouw, buurman, nicht, etcetera) op om in beweging te komen. Om geen genoegen te nemen met je huidige werkplek vanwege het vaste contract, opgroeiende kinderen of welke reden je dan ook voor jezelf hebt verzonnen om niet uit je comfort-zone te hoeven stappen. Oh nee wacht, niet geïrriteerd raken nu hè? Dat is natuurlijk niet mijn bedoeling. Ik zeg namelijk niet dat die redenen niet terecht zijn. Het enige wat ik aan je wil vragen of je ook echt voor 200% gelukkig bent met je huidige werkplek. Of dat in ieder geval te onderzoeken.

 

Doorgaan met het lezen van “De ‘kom-in-beweging-challenge’” →

kleinesietsPlaats een reactie